غرامة تصل إلى مليون ريال!! الموارد البشرية تعلن عقوبة صارمة على مخالفة قانون جديد للعمل

كتب بواسطة: سالي حسنين | نشر في

من باب حرصها الكبير على مصلحة الدولة والعاملين قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بطرح واحد من المشروعات المتعلقة بقانون العمل من خلال منصة استطلاع.

شمل هذا القانون الذي من المقترح إضافته تجريم استقدام العمالة الأجنبية من قِبل صاحب العمل دون وجود فرصة عمل حقيقية لديه.
إقرأ ايضاً:نتيجة الحرب التجارية | قلص المستثمرون الصينيون استثماراتهم في سندات الخزانة الأمريكية!بمهلة 180 يومًا | هيئة الزكاة توافق على التعديلات التنفيذية لنظام ضريبة القيمة المضافة تريم يوضح تفاصيل الخلاف بين حمدالله وكاراسكو على ركلة الجزاء الهلال ضد الاتفاق في دوري روشن السعودي 2025.. "موعد المباراة والقنوات الناقلة"

وبناءً على ذلك تضمن القانون المطروح أن تتم معاقبة المخالف بغرامة تتراوح بين 200 ألف ريال وتصل إلى مليون ريال، مع العلم أنه في حال كان وافدًا سيتم ترحيله.

اقرأ ايضاً