طبقا للتعديلات الأخيرة .. ما كيفية حساب المعاش التقاعدي لمشترك جديد؟

كتب بواسطة: محمد اسعد | نشر في

أعلنت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عن طريقة حساب المعاش التقاعدي للمشتركين الجدد في التأمينات الاجتماعية بموجب التعديلات الجديدة التي رفعت سن التقاعد إلى 65 عامًا.

وتشمل هذه التعديلات جميع المشتركين الذين ليس لديهم مدد اشتراك سابقة أو الذين تقل أعمارهم عن السن الجديد.
إقرأ ايضاً:غوانغجو يعلن إصابة ثنائي الدفاع والهجوم قبل مواجهة الهلال خلال عملية أمنية ناجحة في الرياض..."أمن الطرق" تطيح بمواطنين لترويجهما أقراص محظورة تريم يوضح تفاصيل الخلاف بين حمدالله وكاراسكو على ركلة الجزاء الهلال ضد الاتفاق في دوري روشن السعودي 2025.. "موعد المباراة والقنوات الناقلة"

كما يُمكن للمشتركين استخدام الحاسبة التقديرية لمعرفة قيمة المعاش التقاعدي في ظل هذه التعديلات.

ووفقًا للتعديلات، يتم حساب المعاش بضرب 2.25% في متوسط الأجر أو الراتب الخاضع للاشتراك، ثم ضرب الناتج في عدد أشهر الاشتراك وقسمته على 12.

فعلى سبيل المثال، إذا كان راتب المشترك 10,000 ريال، يُحسب المعاش بضرب 2.25% في 480 شهرًا، ثم ضرب الناتج في 10,000 ليكون الإجمالي 108,000 ريال، وبعد ذلك، يُقسم المبلغ على 12 ليكون المعاش المستحق 9,000 ريال.

كما حددت التعديلات الجديدة الحد الأدنى للمعاش بـ4,000 ريال لمن لديهم مدة اشتراك 480 شهرًا.

ويمكن للمشترك الحصول على المعاش قبل بلوغ السن النظامي بحد أقصى 10 سنوات، بشرط التوقف عن العمل الخاضع لأحكام النظام وتوفر مدة اشتراك 360 شهرًا.

وتشمل التعديلات الفئات التالية:

المشتركون الذين تقل أعمارهم عن 50 عامًا.
الذين لديهم أقل من 20 سنة أو 240 شهر اشتراك عند بدء سريان التعديلات.

وسيتم تطبيق التعديلات بشكل تدريجي، وسيكون سن التقاعد النظامي بين 58 و65 عامًا، فيما تكون مدة الاشتراك اللازمة للتقاعد المبكر بين 25 و30 سنة اشتراك.

وتُطبق التعديلات أيضًا على الملتحقين الجدد بسوق العمل الذين ليس لديهم مدد اشتراك سابقة في نظام التقاعد المدني أو التأمينات الاجتماعية، سواء كانوا يعملون في القطاع العام أو الخاص.

كما تتضمن التعديلات أيضًا تعريفًا للتعويضات، مثل تعويضات الأم عند الحصول على إجازة الوضع، حيث تقوم التأمينات بدفع التعويضات نيابة عن صاحب العمل.

اقرأ ايضاً